岗位职责:
1、 搜集简历,对建立进行分类、筛选,安排面试,出具综合评价意见,组织相关部门复试,确保面试工作的及时开展; 2、 负责建立企业人才储备库,做好建立、管理及信息保密工作;
3、 部门领导安排的其他工作。
职位要求:
1、一周4-5天工作时间。
2. 热情开朗,吃苦耐劳
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。