工作内容：

1. 辅助区域战略执行经理区域项目执行以及日常工作支持；

2. 负责总监/经理的日常差旅安排及报销支持；

3. 销售团队会议组织、筹备、支持工作；

4. 日常行政工作，部门要求、数据和文件的上传下达、收集汇总以及基础分析等；

5. 区域销售人员业绩考核；

6. 其他临时性工作。

岗位要求：

1. 本科或研究生在读；

2. 接受会议出差（频率约1-2次/季度）；

3. 实习期4个月以上；

4. 每周实习3-4天；

5.良好的英文水平。