注： 1、投简历请先关注您与公司距离是否可接受，公司不包食宿。 2、猎头公司，不招HR 工作内容： 1、负责公司外包项目的招聘工作 2、分析客户招聘的职位，了解所负责岗位的要求，按照客户需求，进行人员画像，准确的开展招聘工作 3、负责职位信息发布、简历筛选、意向沟通、面试约见、面试评审、背景调查、录用审批等各环节工作 4、定期对招聘效果进行分析评估，不断改进优化招聘工作 任职要求： 1、每周保证出勤五天，能够长期稳定实习。 2、有人力资源、销售相关专业或实习经验者优先。 3、具备良好的沟通表达和快速学习能力，对猎头或人力资源工作感兴趣，有良好的抗压能力。 4、思路清晰，善于沟通，乐观积极，学习能力强。 5、工作独立性强，能够承受较大的工作压力，善于自我管理，有较强目标感，属于结果导向型。 其他： 基本工资+奖金