岗位职责 协助完成公司合规管理体系建设和日常合规管理工作，包括但不限于 1.合规风险评估、业务合规流程访谈等合规管理工作； 2.合作伙伴合规风险评估、合作伙伴合规/监察职能部门沟通建联等供应商/合作伙伴合规管理工作； 3.统计、分析合规管理工作相关数据； 4.日常合规咨询响应，提供合规建议； 5.其他合规管理相关的工作。 岗位要求 1.对企业合规感兴趣，主动学习，独立思考； 2.表达和沟通能力好口头交流； 3.以正直、道德及专业的方式履行职责； 4.法学、审计学、财务管理、工商管理及相关专业。