1.筛选、搜索简历； 2.面试预约，安排调整并反馈相关人； 3.面试结果跟踪反馈； 4.招聘数据的录入、更新、维护； 5.部门安排的其他工作。

1.本科及以上学历，专业不限； 2.对人力资源工作感兴趣，活力有热情，乐于与人沟通。