岗位职责：

1.         办理员工各项HR需求的文档和流程的准备工作；

2.         发布职位、维护招聘渠道，电话与候选人邀约，并协调安排面试；

3.         负责FAFULI实习生招聘；

4.         协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度；

5.         参与人力资源雇主品牌内容的设计制作和推广；

6.         协助处理人力资源负责人的其他工作；

岗位要求：

1.         本科学历，专业不限；

2.         耐心细致，有责任心，具有服务意识；

3.         具有较强的学习能力，并具有良好的团队合作精神；

4.         有一定PS基础，有平面设计经验者优先；