岗位职责:
1、执行招聘、甄选、面试工作、办理入职、离职、调岗手续
2、建立和维护员工档案、花名册、及时更新档案信息等资料
3、修订、完善公司相关制度,整理员工合同及管理人事档案
4、负责员工节假日福利策划、活动组织及团队建设等
5、员工关系维护、心里疏导等日常工作
任职要求:
1、年龄18岁-30周岁
2、人力资源及相关专业应届生
3、性格开朗,具备良好的沟通表达能力和亲和力
4、学历:不限制,我们不看重学历,看重能力!
上班时间:
我们是10小时工作制,早10晚9,工作时间可以接受吗???(包括三次吃饭和休息时间)
薪资待遇:
1、底薪+全勤,试用期2个月底薪6000,表现者可提前申请转正,正式期底薪每月递增500,年底薪上限8000。第二年上限10000,第三年13000,依次类推。
2、传统节日、生日均有礼金红包。(生日礼金1200元,传统节日礼金2000元,每月300元生活用品补助。)
3、月休一天,当月无休可获得500元满勤奖;每6个月享有一次带薪休假12天;满一年可休15天,做满一年期间未休假额外补贴一万元人民币,
4、提供食宿及生活必需品(除个人物品花销外,毛巾、被褥、牙膏牙刷、洗发水等日常生活用品公司提供;宿舍4-6人间,独立卫浴、阳台,24小时热水空调,每天有清洁定时打扫;办公室有提供水果、零食、饮料等等)
5、公司提供内部晋升空间,满3个月可参与自荐组长。
6、每月都有聚餐,KTV娱乐,生日聚会等安排。
7、提供健身房、游泳池等设备丰富业余生活。
福利超好,工作压力小,办公环境舒适,同事老板都nice
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。