工作职责： 1. 独立完成编辑、发布职位需求信息及简历筛选； 2. 执行人才搜索和寻访计划，评估候选人匹配度并邀约合适的候选人； 3. 协调时间安排面试，跟进面试结果； 4. 其他安排的事宜。 任职要求： 1. 大专及以上学历，26届毕业生，具备招聘实习经验优先； 2. 实习3个月及以上，可尽快到岗； 3. 工作细致、严谨、有责任心，能够独立承担工作任务、擅长沟通协调； 4. 熟练使用Office办公软件。