【岗位职责】 1.负责客户公司的社保立户、申报、新建、转移、年检、销户等工作； 2.收集参保人员资料，办理人员增减、社保资料的收集、录入、报送社保以及后续跟进； 3.负责员工工伤、生育、失业、退休办理、申领、补缴、社保卡等业务的办理； 4.负责员工有关国家社会保险政策、法规和社会保险方面问题的咨询； 5.因业务需要的短期出差；

【任职要求】 1、本科以上学历，有五险一金业务经验者优先。 2、熟练掌握excel的基本操作技能。 3、积极主动，勇于承担工作及责任。 4、沟通力及协调能力良好 5、有互联网思维、吃苦耐劳 6、有同行经验者优先考虑

【福利及发展通道】：

1、快速发展的互联网公司，专业性、多样性的知识培训，快速学习成长的机会。

2、快速发展的互联网公司，良好和多样性的晋升通道。

3、公司推行“伙伴计划”，员工参与期权分享。

4、公司提供市场化的薪酬，并重视员工短期、长期回报与长期发展。

5、公司提供补充医疗保险、补充工伤保险、连带子女保险等福利。