[工作职责】:
1、主动与员工进行沟通,负责维护员工入离职办理,及员工转正、调岗、调薪的系统操作;
2、集团内部小管家,负责协助办公室内行政用品及办公设备的管理 ;
3、协助企业文化活动的开展和执行。
【岗位要求】
1、本科及以上学历;每周至少三天,最好五天;实习周期我们要求三个月以上,三个月是你打开任督二脉的必经历程!
2、良好的沟通能力:上达总监大大,下至我们亲爱的队友,统统搞定;
3、团队合作意识佳:分享,合作…为你进入社会做好职业操守的基础培养!
4、抗压:能独立面对各种事项的独立执行!
5、执行力高:all in工作状态的少年少女最迷人!
6、清晰的自我认知以及成长诉求,拒绝海投党!
【你将获得】:
1、我们为你精心策划了3-6个月的培养计划,机会不容错过!
2、实习期表现优秀,可直接获得留任转正机会,欢迎加入猎聘!
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。