【30秒了解自如】
自如是O2O+互联网模式的公司,已开发6个超酷的青年公寓产品,配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链,致力于打造高品质青年租住社区,新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及61城,A轮融资40亿,拥有160万自如客。
我们是一群心存热火的年轻人,自如的10000多名自如工作伙伴,全员统招全日制本科及以上学历,平均年龄仅24.4岁,其中66%%%%%%%%的管理层是90后。
我们崇尚简单公平:公司实行花名制,扁平化管理。
爱“自如范”:聪明、阳光、专业、坚强。
We offer you:
【豪华装备】
(1)试用期:底薪4500元+提成,快2个月转正。
(2)转正后:底薪5500元+提成,月收入8000-12000元。
(2)转正3个月后:底薪5500-7500元+提成,月收入10000-50000元。
【打怪升级】
(1)试用期:担任服务管家;
(2)服务管家任职3个月后:可根据能力及意向,担任综合管家;
(3)内部晋升:业务经理-业务总监-城市总经理,升级路径不能再清晰!每月都有内部公开竞聘,只对内提拔,谢绝关系户。我们有80后的城市总经理、93后的业务总监,你有能力,我们有平台!
【技能要求】
职0-3个月,担任服务管家:
销售部分:
1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源;
2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约;
服务部分:
1、签约后的服务:处理租务工单、结算生活费用、租约变更;
2、打造自如社区:成为自如客之间的重要纽带,组织自如客活动,维系社区关系。
服务管家任职3个月后,可根据能力及意向,担任综合管家:
1、通过自如网及其他多元化渠道获取并筛选适合自如产品的房源;
2、与业主洽谈资产管理业务,进行合同的谈判与签约;
3、对房源进行产品化的装修配置,制定配置方案,打造高品质租房产品;
4、管理所辖区域库存,维护品质,维持库存房源收出平衡。
【活动地图】
嘉定、浦东、松江、宝山、徐汇、杨浦、普陀、闵行等根据服务器需求及你的要塞地址就近安排。
【技能提升】
自如大学开设全系列课程培训,贯穿职业生涯:
1、师徒制:入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位;
2、轮岗制:入职2周内,品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗,用客户思维理解产品;
3、通用能力培训:入职2周内新人培训,让你全面了解行业和公司;
4、专业能力培训:开设F/S中阶训、公开课,员工分享活动,全面提升技能!
5、高阶领导力训:员工可进入橙长加油站,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力,储备管理层;
6、碎片式学习:管理层每月一书、内部干货分享。
【自如人的大福利!】
1、 底薪4000+月度绩效(1500)+服务绩效(2600)+提成!连续3个月达成目标可晋级,底薪1000元递增!服务管家月薪范围10000-15000,综合管家月薪范围15000以上;
2、房租福利,自如人当然得住得有品质~
3、赠送医疗保险、意外保险,妈妈再也不担心我在深圳得不起感冒~;
4、年度体检,我们很在乎你的健康;
5、餐补月均250元;
6、试用期即缴纳社保+公积金;
7、联通话费福利套餐;
8、招商银行自如定制金卡;
9、带薪病假、带薪年假、带薪培训、带薪境外游;
10、图书吧、健身房随意享用;
11、足球队、篮球队、台球赛等你参加;
12、每月主题激励活动:周董演唱会门票、梅西签名球衣……赢了有大礼,超燃!
13、每逢佳节有奇葩活动:光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐!
【队友要求】
1、统招本科及以上学历;
2、较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力、服务和创新意识;
3、肯坚持,有激情,能学习,可以承受一定的工作压力;
4、形象气质佳,普通话流利。