岗位职责:
1、协助项目经理对候选人进行候选人评估和推荐,面试辅导和项目跟进; 2、搜集行业信息,协助项目经理拓展新的客户; 3、协助项目经理完成客户服务工作;维护客户关系,与客户建立长期的、互利的合作; 4、根据客户职位需求寻访、猎取、甄选、面试、推荐各类候选人并进行相关信息资料整核; 5、工作记录、反馈(包括客户信息记录、反馈),并建立客户档案; 6、做工作日志、周、月、年计划、总结。
岗位要求:
1、工作细心、有责任感,反应快捷、性格开朗活泼;
2、能熟练运用Word、Excel等办公室软件;
3、对猎头行业有一定了解,抗压能力强;
4、本科及以上学历,计算机、电子商务、生物学、医学、市场营销、工商管理等专业优先;
5、应届毕业生或者在校实习生(实习时间在半年以上)也可以考虑。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。