岗位职责： 1、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、安排面试、评估候选人； 2、管理、开发招聘渠道，维护人才储备库等； 3、接触学习其他模块的工作 

任职要求： 1、人力资源或工商管理等相关专业； 2、良好的沟通能力和表达能力，工作积极主动，学习能力较强； 3、本科及以上学历；大三或研一在校生 4、一周实习3天及以上