实习内容

1、协助做好有关岗位职责梳理和岗位评价的基础性工作；

2、协助做好绩效管理相关指标信息收集和制定等工作；

3、领导交办的其他工作。

岗位要求

1、硕士以上学历；

2、人力资源相关专业或有相关工作内容经验的；

3、熟练使用各种办公软件；

4、责任心强、认真细致、积极主动。