职责内容 

1、处理招聘相关的网站信息、简历筛选、电话邀约和人才库维护；

2、辅助培训前期资料准备及现场维护工作；

3、辅助员工入离调转相关资料的准备；

4、完成人力资源部相关的其他工作。

任职要求

1、本科全日制，大三、大四学生，人力资源类、管理类、市场类相关专业；

2、热爱人力资源工作，有责任心、亲和力、团队意识

员工福利：

1、公司提供午餐食堂，食堂就餐免费；

2、实习满1个月可开具实习证明。