任职内容： 1、协助薪酬团队进行资料的录入、扫描和整理 ； 2、协助薪酬主管完成全公司员工档案的管理； 3、协助完成员工合同续签； 4、协助主管完成工伤、意外险的申报及跟进； 5、完成HR经理临时安排的工作。 工作要求： 1、大专及以上学历，可实习3个月以上； 2、有良好的理解能力、沟通能力、表达能力、抗压能力与随机应变能力； 3、细心、耐心、有良好的责任心和保密意识；

4、能基本保证每周五天全天制上班工作。

5、不包食宿，异地慎投。