职位描述:
1. 协助招聘专员面试通知、安排; 2. 协助招聘专员面试资料整理,数据统计; 3. 协助培训专员培训安排、资料整理,数据统计; 4. 协助完成员工档案整理、复印扫描; 5. 完成人力资源经理交付的其他工作。职位要求:
1. 本科或以上学历在校生,每周工作日出勤4天以上,优先考虑人力资源、工商管理等相关专业; 2. 出色的沟通、协调能力,良好的执行力和创新意识; 3. 有较高的自我激励和抗压力; 4. 有优良的仪表和谈吐,并有良好的团队合作的精神; 5. 有良好的英语(CET4)和办公室操作软件的应用能力; 6. 诚信,可长期实习者优先。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。