岗位职责：

1.行政相关工作。

2.协助完成公司档案资料的收集、扫描、归档工作； 3.协助完成档案的分类、汇编工作； 4.协助完成员工入、转、调、离各项员工关系管理工作；

5.协助完成员工岗位管理、各项人力信息日常维护工作；

6.完成上级领导交办的其他工作;

任职要求：

1.学历，专业不限。 2.每周能实习3天及以上。 3.聪明、积极主动。

4.具备基本的办公软件能力，熟练运用Excel、Word等软件。