岗位职责：

1、协助维护招聘渠道及职位信息；

2、协助进行简历初筛及候选人沟通；

3、协助组织招聘面试工作及候选人关系维护；

4、完成上级领导交办的其他工作任务。

任职资格：

1、全日制本科在校生，人力资源相关专业优先；

2、细心踏实、执行力强，有较强的沟通协调能力，有相关实习经历优先；

3、熟练运用EXCEL、WORD、PPT及PS等办公软件；

4、一周4-5天，至少实习3个月以上。