工作职责： 1.每月负责客户员工的薪酬福利初步计算及个人所得税的申报工作； 2.对薪酬数据进行分析及统计，制作并更新相应报表、报告； 3.制作、发放客户每月工资单； 4.为客户员工提供薪资福利方面的咨询服务。 任职要求： 1.本科及以上学历在校生； 2.周工作日可出勤4天以上，持续实习3个月以上； 3.熟练掌握Excel等办公软件，熟练操作电脑； 4.工作认真仔细，有耐心； 5.有相关实习经历者优先。