工作内容：

1.      福利方案的设计与优化，福利活动策划运营，提炼制作项目SOP

2.      集团商业保险项目支持：

1)     日常商业保险运营支持（加保、减保）、数据审核与结算

2)     医疗理赔、体检预约和日常商保计划咨询事宜

3.      集团福利用车项目支持及其他日常工作支持，跨部门沟通与协调

任职要求： 1.能保证长期实习（至少三个月），每周保证5天出勤，可尽快到岗。

2.认真细致，踏实严谨，有责任感，沟通能力强，有创新能力，能承受较强压力。

3.熟练使用Office办公软件，擅长Excel数据分析，懂图片处理者优先考虑。

4.本科或研究生在读，专业不限。