你来做什么： 1、员工生命周期管理支持，包含协助HRBP完成入职、离职、转正、调岗、组织架构变动等； 2、企业文化在部门的落地支持，业务部门的文化、员工关怀、各类活动组织等; 3、数据支持，能够借助数据协助HRBP完成日常管理事项的信息收集、数据整理及呈现工作； 4、具备主人翁意识，结果导向，能够主动发现问题，提出优化方案并进行落实； 我们需要你： 1、统招本科及以上学历，专业不限； 2、想在人力资源行业长期发展，对HRBP工作感兴趣； 3、喜欢沟通，表达清晰，积极正能量，是开开心心小太阳类型； 4、皮实，有学习的意愿和能力，认真负责，执行力强，凡事有交代。