角色：

 

制造特优生计划是特斯拉上海超级工厂生产制造部自主培养工程师及生产管理人员的人才储备计划。

 

职责:

-在线学习汽车构成及工艺，熟悉汽车制造的各项关键技术及其相关设备；

-轮岗期间协助公司完成跨部门的相关项目，完成能力规划的训练和培养；

-保证接受任务完成的准确性和完整性；

-定义个人责任和项目关键节点并保质保量项目目标；

-通过轮岗，培训或实际锻炼保持领导能力和技术能力；

-轮岗后根据自身意愿和公司需求定岗，深入发展和提升业务力；

-积极参与安全工作，包括工作危害分析,安全审计和事故审查等；

-根据完成业绩指标考核目标，后期定向成为部门相关岗位。

 

任职条件：

-有不服输的精神，能够设立有挑战的目标，使命必达永不言弃；

-适应力强，稳定性好，愿意在汽车行业长期发展；

-能积极应对挫折和压力，乐于接受挑战，抗压能力强；

-沟通技巧和客户服务技巧良好；

-具有强烈实现个人成就的意识；

-优秀的学习能力及逻辑辨析能力；

-自我驱动，结果导向；

-具备良好的团队意识，注重团队合作。

 

任职资格：

-2021届应届毕业生；

-对企业运营管理有极大兴趣和深刻的认识；

-具有极强的学习能和吃苦耐劳的精神；

-英语能力优秀；

-有PLC/机械设计/电气设计项目或课题经验优先；

-有大型项目/活动组织经验优先。