1、新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】
2、 在店内与客户电话沟通;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;
3、 积累客户与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;
4、 负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务
5、 负责线上:(贝壳网、链家网)渠道的房产信息维护,维护好新增房源数据;
6、负责线下(实体店)为客户提供优质的看房体验;
7、 进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交,协助双方合同签署、办理权属转移等工作;
【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘桶金】8、提高自身学习力和修养;【面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我】
9、为客户提供良好的客户服务;【服务客户为要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】
薪酬福利: 1.薪酬:
底薪4000-5000+提成(20%%%%%%%%-80%%%%%%%%),平均在8000元左右,20%%%%%%%%伙伴月收入1万-3万之间+各项保险,公司提供五险一金,租房买房享受内部优惠~
2.福利:凡被公司录取的员工,入职后未毕业学生签订实习协议、毕业生签订派遣合同、满一年老员工签署劳动合同,工作地点就近安排(市南、市北、黄岛、城阳、崂山、李沧、即墨);
公司可签订网签,并接收录用人员的人事档案、党关系;
内部员工租房、买房,服务费享受员工折扣价
老员工享有周年庆定制礼物;精英社成员享有免费出国游;节假日礼物
公司激励活动,可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费及承担北京3天旅游费用
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从事房地产租赁、买卖,以及客户资源开发与维护的人员。