3、协助进行部门培训、团建等日常活动相关事宜的准备及开展。
4、协助HRBP统筹安排部门会议、活动等。
5、协助部门准备活动物料制作、海报设计;
2、相关专业优先,有相关实习经验优先。
3、会ps ,有过公众号的加分。 4、能尽快实习优先。
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。