3、协助组织培训工作,跟进培训进度及满意度调研闭环;
4、其他人力资源相关协调沟通工作。
1、本科及以上学历,人力资源、行政管理、企业管理相关专业优先,2021届或2022届可全职实习3个月以上者优先;
2、性格开朗,沟通表达能力良好、思路条理清晰;
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。