岗位要求：

1、日常业绩目标健康达成

2、做好路线规划及客户拜访计划并落实执行

3、依据通路必售品项/新品上架分布及生动化标准推动有效益的行销活动

4、做到特通批本品成交率达成/铺货率达成

5、建立客户良好客情，积极开发新客户，协助业绩提升 

6、销售工具的有效精准使用，确保数据的准确

7、其他：主管交办事项

任职要求：

专业、性别不限；大专及以上学历，年龄18-30岁（含）；

协调、沟通能力强，反应灵敏，吃苦耐劳，责任心强

有从事快速消费品销售经验优先，服从公司工作调动。

待遇

2、综合薪资4500-5500，有专案/业绩达成激励金。

3、新人入职培训/回训，线上定期课程学习等多形式培训模式。