岗位职责：

1.协助顾问，导师完成招聘任务；

2.根据岗位JD精准把握职位要求，筛选人才

3.发布招聘信息、筛选应聘人员资料

4.电话与候选人进行沟通，了解候选人动机和期望；

任职要求：

1、对人力资源有浓厚兴趣； 2、在导师带领下完成任务；

3、喜欢人际交往，良好的沟通能力；

4、能承受工作压力，喜欢挑战；

实习生也可以，可提供实习证明。