【职位描述】 1、办理员工入离职手续，协助HR进行人事档案管理工作；2、协助HR进行员工关系相关的数据表格整理工作；3、负责合同签订、跟进等相关工作；4、完成上级交办的其他事宜； 【岗位要求】 1、21年及以后毕业，本科及以上学历；2、擅长沟通交流，具有亲和力；3、工作耐心细心，有责任感；4、一周到岗5天。