岗位职责：

1、负责电话的接听、相关课程的咨询以及课程问题的解答

2、负责公司提供的大学生、高中生名单的回访

3、提升意向客户的电话回访量和上门量

4、无需外出办公，在办公室对意向客户进行有效的电话邀约

任职要求：

1、无工作经验要求，有教育行业招生经验，或从事过相关电话销售工作，从事过电话客服类工作优先考虑

2、熟练掌握办公软件，普通话标准

薪资构成：

底薪+绩效考核（日常工作表现）+提成+餐补等

综合薪资3000-6000

晋升渠道：

纵向：话务专员→课程咨询师→咨询主管→市场部主管→市场部经理→分校校长

横向：可选择不同岗位的轮岗，学习更多的职业技能，发展不受限

多元化：三大教育培训行业（成人IT职业教育、青少年科技启蒙、少儿外语兴趣辅导）多行业选择助你事业有成

加入我们，你将获得：

1、 舒适、整洁的工作环境，轻松、愉快的工作气氛；

2、具有竞争力的薪酬（晋升）制度；

3、业内领先的提成和奖金制度；

4、完善的社会保险制度（五险一金保障你的生活）；

5、丰富、全面的培训体系（岗前培训：帮助新员工尽快融入团队，清晰岗位职责，明确工作目标；在职培训：提高员工工作能力的同时，提升其职业素养、培养其职场思维；管理类培训：提升中层管理者综合能力，帮助其成为一位出色的管理型人才）；

6、规范而多样化的晋升机制（纵向晋升：注意培养管理能力；横向轮岗：职业发展与兴趣相结合；多元化运营：了解更多行业的运营特点，提供更多的晋升机会）；

7、 人性化的福利，包括但不限于：带薪年假、工龄工资、节日慰问、年终绩效奖金、年度旅游……