【职位描述】 

1、协助招聘，电话预约、协调候选人、面试官时间，并安排面试； 

2、基础岗位招聘，网络筛选简历、并进行电话面试； 

3、协助进行员工入职、离职、绩效的管理工作； 

4、协助进行招聘渠道维护的相关工作； 

5、协助进行人力资源相关的数据统计工作。 

【职位要求】 

1、20届在读本科/研究生 

2、熟练运用office办公软件，熟悉ps，h5制作者优先

3、聪明，细致，负责，抗压；   

4、能够尽快入职，每周出勤时间4天及以上，至少实习3个月，可实习6个月以上者优先。 

【公司福利】 

1.免费三餐，免费健身房游泳馆，无限零食下午茶，房补！！高大上的办公环境 

2.leader特别貌美