岗位职责: 1. 运营流程维护： - 负责维护组织运营流程和标准操作程序。并对流程持续改进提出建议。 - 定期组织和主持立项会议，确保所有关键相关者参与并达成共识。 - 准确记录会议决议，并制定详细的后续行动计划。 2. 会议管理： - 组织和协调部门业务例会，确保会议高效有序。 - 准备会议议程，确保涵盖所有重要议题和更新。 - 记录会议要点，分发会议纪要，并跟踪决议的执行情况。 3. 运营工具和文档管理： - 维护运营相关的工具和文档，确保信息的准确性和可访问性。 - 定期更新和优化文档管理系统，提高团队的工作效率。 4. 业务运作支持： - 协助部门领导管理业务运作，确保业务目标的实现。 - 跟踪业务进展，及时向管理层报告关键指标和成果。 - 维护和追踪业务相关报告的进展，确保按时完成。 5. 市场宣传材料制作： - 参与产品市场宣传材料的策划和制作。 - 熟悉和了解业务进展状态，为市场宣传提供准确的信息和数据支持。 - 与市场团队紧密合作，确保宣传材料与公司品牌形象和市场策略一致。 任职要求: 1. 学历要求：本科及以上学历，管理学、市场营销或相关专业优先。 2. 工作经验：有运营经验者优先。 3. 技能要求： - 出色的组织和项目管理能力。 - 强大的沟通和协调能力，能够与不同部门和层级的同事有效合作。 - 熟练使用办公软件，包括但不限于Word、Excel、PowerPoint等。 - 对数据敏感，具备良好的数据分析能力。 - 能够独立工作，同时也是团队合作的良好伙伴。 4. 个人素质： - 注重细节，能够在快节奏的环境中保持工作的准确性和效率。 - 能够在压力下工作，具备解决问题的能力。 - 对工作充满热情，愿意接受挑战，追求卓越。