技术支持管培生(售前/实施/售后)
2022-04-08 04:30:10 刷新
130-200/天 北京 本科 5天/周 实习3个月 提供转正机会
校招岗位晋升快发展平台大扁平化管理待遇优厚
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当前职位已下线
职位描述:

岗位职责:

1、了解客户需求,为客户提供售前咨询意见、技术问题解答等支持;

2、撰写项目的技术标书,撰写行业整体解决方案;

3、完成项目实施工作,及时解决客户在使用服务中的问题。

任职资格:

1、2018届本科或硕士毕业生,通信、网络、信管等相关专业;

2、具备快速的学习能力,善于观察和分析问题,结果导向,拥有极强执行力;

3、具备的沟通交流与人际交往能力,形象气质佳,举止大方得体。

薪酬福利:

1、试用期内4000元起,转正后5000-8000元+项目奖金,每年2次调薪机会;

2、周末双休、合同签订满1年可享受带薪年假,各类法定假、带薪病假;

3、六险一金(养老、失业、医疗、工伤、生育及补充医疗保险,住房公积金);

4、应届毕业生可申请落户至天津滨海新区;

5、吸纳核心员工成为公司合伙人,享受股权分配;

6、为员工提供内部创新创业平台及技术支持,满足员工创业愿望;

7、入职周年庆典及各类节假日福利。

晋升通道:

管培生→初级岗位职称→中级岗位职称→高级岗位职称→项目组长或管理岗位→合伙人

1、培训期(入职后周):公司为刚入职的管培生针对公司发展、主营业务、公司制度、工作流程和基础技能展开为期一周的初级培训,培训后进行二次双向选择,并确定初始意向部门;

2、实习期:公司为每一位应届生分配部门导师,经人力与导师协调,以常规性工作与挑战性工作、参与性工作与独立性工作相结合的方式培养管培生的综合能力,同时为管培生提供定制化的培养方案;

3、转正后:依据管培生在实习期内的综合表现,在转正时,公司将确定管培生的岗位职责、岗位标准及薪资待遇,人力及部门导师也将依据个人情况,制定下一阶段的培养计划。

投递要求:
简历要求: 中文
截止日期:2018-08-01
工作地点:
北京市海淀区成府路45号中关村智造大街F栋4层 收起地图
求职中若出现虚假宣传,收取财物等违法情况。请立即举报

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