岗位职责：负责员工的入离职办理，五险一金咨询，数据信息汇总等 应聘要求：1、大三、大四在校生；每周可保证出勤4-5天，可快速到岗，长期实习，专业不限；对人力资源工作感兴趣 （有人力资源相关的实习经验者优先）； 2、有一定统筹能力，熟练使用offce软件 3、具备一定学习能力及抗压能力，责任心强，适应互联网行业快节奏工作 薪资待遇：1、120RMB/天 2、团队年轻人多，团队整体氛围较好 3、可提供实习证明，实习表现者可考虑转正