【岗位介绍】 ： 1.负责整理和更新人力资源相关信息，确保信息的准确性和及时性。 2.协助团队内部进行数据分析、流程优化。 3.参与组织人力资源部门的日常活动、参与人力资源项目设计如培训、评优、团建活动等。 4.参与HRBP重点项目，如人才盘点、敬业度调查等。 【任职要求】： 1. 每周到岗5天，实习时长至少3-6个月。 2. 即将于2026年毕业的在校大学生，可提供转正机会。 3. 有良好的沟通能力，组织协调能力，英语读写听说能力。 4. 性格开朗，积极主动，愿意在HR领域学习钻研，愿意接受挑战，对工作有高度的热情和责任感。 5. 人力资源或管理类专业优先。 6. 有一定的数据处理与分析能力及文书写作能力。 【实习薪资】： 1.本科生150/天，研究生180/天 2.每日餐补22元