项目经理管培生（22届）

工作职责：培养发展目标： 任职期间接受公司相关岗位轮岗培训及学习，熟悉软件生命周期各环节工作模式及工作内容（需求、开发、实施等），积累相关业务经验，在培养周期内发展为公司项目管理型人才。公司提供双通道职位发展路径，专业路线可达到项目经理五级级别，管理路线可往基层-中高层管理层路径发展

任职资格： 1. 2022届本科或以上学历，计算机相关专业； 2. 有扎实的计算机基础知识，较好的掌握Java基础、软件工程，数据库等课程； 3. 有大局观，具有系统思维方式，有较好的综合分析能力； 4. 具有较好的执行力及坚韧性，较强的沟通协调能力及成就动机； 5. 有校级/院级学生活动组织经验或担任过校级/院级学生会内部职务的学生优先； 6. 大学英语六级，在校期间获得奖学金及各竞赛奖者优先； 7. 积极参加校外实践活动的学生优先；