人力资源实习生
1. 协助招聘工作, 包括筛选简历,联系候选人, 推荐招聘进度等
2. 部门内部人力资源协助工作,整理数据, 整理资料等
3. 协助部门一些员工活动等
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。