岗位职责

1、负责公司新员工入职、离职手续的办理 2、负责公司内部员工档案建立和管理，包括组织架构org同步、人事系统维护及更新等 3、负责公司员工人事证明开具 4、协助完成薪酬部分工作，如实习生考勤、假期管理等  5、其他上级安排的工作

任职要求

1、具备较强的责任心和执行力

2、英语水平优秀，能处理英文的邮件和书面材料

3、熟练使用Excel、PPT等办公软件

4、大学本科或者硕士在读；每周至少2-3天到岗