岗位职责：

1、协助完成HR服务相关的工作；

2、协助在MIS系统里更新员工的入职、离职变动情况；

3、协助进行员工劳动合同等文件的准备工作；

4、领导交办的其他相关事宜。

任职要求：

1、大专以上学历，在校生；每周可实习3天以上；

2、学习能力强，具备一定的沟通能力；

3、性格开朗，为人踏实，积极主动；

4、良好的服务意识及团队合作能力。