【岗位职责】 1. 开展公司招聘工作，如渠道维护，简历筛选，候选人沟通，面试安排等事宜 2. 每日完成招募数据维护，定期进行招募数据复盘分析，为招募决策提供支持 3. 协助处理员工关系相关事宜，如入离职手续等 4. 完成上级布置的其他工作 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，专业不限，大三及研二没课的同学优先 2. 对招聘工作感兴趣，未来希望从事人力资源或与人沟通强相关岗位 3. 表达逻辑强，抗压能力强，工作结果导向意识 4. 做事积极主动，认真负责，具有较好的团队合作精神 5. 出勤时间要求：实习周期3-6个月，6月23号到岗，工作日无特殊情况均需出勤，工作时间早十晚七 【薪酬福利】： 1. 1对1的培训指导，让你在实习期间快速成长 2. 实习结束提供实习证明，若有推荐信或背调均可支持 3. 150 元/天实习补贴