工作内容:
1. 在各招聘网站上发布空缺岗位招聘信息 简历筛选
2. 安排候选人onsite面试或设置Webex视频面试;
3. 联系候选人接收offer 协助办理入职手续
4. 招聘相关报表追踪:面试tracking表及北区tracking表
5. 负责部门BU的实习生招聘项目,进行前期面试工作
6. 招聘团队每周例会的协调以及其他行政支持工作
任职要求:
1. 一周工作3-4天,持续4-6个月;
2. 本科或者研究生在读学生,专业不限(人力方向优先);
3. 英语书写以及口语熟练,能用英文熟练沟通;
4. 沟通能力强,态度谦虚真诚学习能力强;
5. 踏实肯干,工作态度积极,能与同事和睦相处。