【百度总部人力资源实习生招聘】

工作职责

-协助HR完成业务部门招聘工作 -维护并更新招聘渠道，理解业务部门用人需求并通过招聘渠道筛选并推荐候选人简历 -与候选人进行初步沟通并协助招聘流程的进行 -完成leader安排的其他工作 

任职要求 -19年毕业的在读本科生或已保研、已被研究生院校录取、已申请完国外院校的应届毕业生，有招聘实习经验或互联网公司实习经验者优先 -积极主动，具备良好的沟通与判断能力，能够进行多任务处理，具有校内社团活动经验者优先 -能保证4个月以上，每周至少4天，尽快入职   免费零食水果咖啡和花茶，100-120一天，可开实习证明。