岗位职责： 1.根据培训中心的培训课程安排，组织协调整体培训流程； 2.做好学员的异地培训会务组织及管理，服务工作； 3.负责培训期间突发事件的处理等工作; 4.会务结束后定期客户回访，满意度调查以及后期培训意向的征询。 岗位要求： 1.全日制专科及以上学历，师范类专业/旅游/酒店管理/会务管理等相关专业优先考虑； 2.形象好，气质佳； 3.具较强的沟通，协调，组织及管理能力； 4.有耐心，有韧性，责任心强； 5.能适应教频繁的短期出差（出差地点主要为省会城市，出差通常一周左右）。