1、负责行业公司的招聘，包括筛选简历，与目标候选人沟通，判断目标候选人在知识技能、从业经验、个性特征上是否能够满足客户公司的需求，录入、整理并汇总候选人信息，完成推荐报告并进行推荐；

2、协助完成整个RPO项目的执行工作；

要求：

1、大学在读生，致力于猎头/人力资源发展，对人才市场具备一定的敏感度和判断能力；

2、每周能保障至少3天实习（工作日）

实习工资100/天，月结打卡发放