应届生成长之路
实习并签订三方协议
融入期:1—2个月,理论学习,导师带教,触发全新视角
成长期:2—4个月,行业实践,亲身实操,启动快速成长
收获期:1—2个月,独挡一面,勉力进取,迈入收获之季
招聘流程
网申——初试——复试——测评——录用——签订三方——启航培训/实习——转正
招聘岗位
储备客户经理-小微金融(实习+可留用)
需求人数:14人
工作地点:深圳
工作职责:
1. 负责管理渠道推荐的客户群维护、项目跟踪、交易安排和后期维护等各项工作;
2. 负责独立或协助合作方完成资料的收集、审核、调查和交叉验证等工作,对客户与项目进行有效的风险识别与管理;
3. 负责管理成交客户的合作意愿,保障公司的资产安全,及时发现和处理不良资产,避免公司损失;
4. 负责区域的行业机会开发与推动,协助店长完成新行业、新产品、新渠道的开发工作;
5. 领导交办的其他工作
任职要求:
1. 2020年应届生,本科以上学历,金融、管理、市场营销、机械等相关专业优先,其他专业毕业生;
2. 沟通表达能力好,抗压性好,良好的团队合作精神;
3. 目标感强、积极乐观、符合公司核心价值观。
4. 每周可到岗3天以上;
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
协助经理完成投资项目政策研究、信息收集、报告撰写的人员。