岗位职责

1、协助招聘，电话预约、协调候选人、面试官时间，并面试安排； 2、负责基础岗位招聘，根据岗位JD筛选简历、并进行电话面试； 3、协助进行员工入职、离职、企业文化活动等工作； 4、协助进行招聘渠道维护； 5、协助进行人力资源相关的数据统计工作； 6、其他上级交办工作。

职位要求

1、统招本科或研究生在读，在校大三或研一、研二学生，意愿从事人力资源工作； 2、熟练运用excel、word、ppt等办公软件； 3、为人正直、坦诚，亲和力好，处事讲原则，耐心、细致、认真、负责，能承受较大的工作压力； 4、善与人沟通、逻辑思维能力及应变能力较好，富于团队协助精神； 5、能够连续实习3个月以上，一周出勤4-5天者优先。