岗位职责

1：数据收集与整理下发；

2：跟进任务执行情况并做好汇总反馈

3：分析工作中的问题协助管理工作的落实；

4：人员绩效等事宜的处理；

5：规章流程的协助制定以及培训；

5：其他领导安排的任务；

岗位要求：

（此岗位可转正，接受应届生投递）

1.大专以上文凭，仓储物流/行政管理专业优先

2.熟练使用办公软件；

3.具备较好的沟通能力和技巧；

4.可接受暑假实习，想学习的同学们可积极投递~