岗位职责：

1.招聘信息的发布、简历筛选，通知邀约面试；

2.部门之间的人员调动及组织协调工作；

3.对求职者的跟踪服务及入职培训的安排；

4.人事主管安排的其他工作。

岗位要求：

1.年龄20-30岁,男女不限，学历大专及以上，有无经验均可；

2.有良好的沟通协调能力和亲和力；

3.工作积极认真、性格开朗、责任心强。

福利待遇：

1.上班时间：上午8点30至下午5点，周末双休，法定节假日休假。 2.保险：五险一金 3.旅游福利：每季度针对优秀员工一次国内外旅游的机会，专属生日礼物。 4.员工培训：入司后公司免费提供一系列系统性的培训，提升员工的综合性能力。 5.晋升制度：晋升完全公开公正透明，晋升空间广阔。 6.公司氛围：办公室环境好，团队气氛和谐，员工整体年轻高学历。