职位描述：

岗位发展空间：

1、实习期内表现优异，拿到毕业证书后，直接转正，不再设置试用期。

2、我们将给到你一段时间的适应期，你将有机会接触公司各个部门的工作机会，进行轮岗。适应期过后，我们将根据你个人的意愿帮你调整到你适合的岗位。

3、如果你愿意挑战高薪，希望得到快速的晋升发展。同时你又是一位有自信心，乐观向上，不惧压力，对待工作积极认真，具有团队合作精神的人。 

一、岗位职责：

 1、员工入职、转正、异动、离职等人事手续办理；

2、员工人事信息管理与员工档案的维护；

3、员工的请假、考勤管理；

4、各项人事数据分析；

5、人事其他事务性工作。

二、岗位要求：

1、大学专科以上学历，接受毕业生与实习生；

2、熟悉人力资源各个模块，有较强的执行能力；

3、熟练运用各种办公软件；

4、为人诚实可靠、有责任心，口齿伶俐，表达能力强，反应能力快，乐于接受新事物，有良好的服务意识及团队合作精神，工作稳定性强。

  岗位待遇：

1.薪资待遇

全职5000 元/月以上不等，实习生 120元/天。

2.福利待遇

1.五险一金在试用期阶段正常缴纳；

2.可签署三方协议（四联单）。

3不定期的集体外出旅游，奖品发放等其他福利。

工作时间：

上午：8:45-11:45

下午：13:00-18:00

周末双休