工作职责：

1.负责区域内新员工入职、离职手续办理，实时更新人员信息表，区域内实习生考勤统计；

2.完成区域运营相关工作：合同文档整理管理、项目资料整理汇总、公共物品管理、部门行政相关工作等；

3.完成数据相关工作：区域基础数据整理、汇总、统计；

4.完成主管人员交办的其他工作。

任职要求：

1.大学专科及以上学历的在校生；

2.良好的学习能力、理解力、沟通力、组织协调能力及团队协作能力；

3.工作积极、主动、认真、细致、严谨，有强烈的责任感；

4.具有较强的抗压能力，良好的适应能力，在指导下，可独立完成相关工作；

5.熟练操作Word、Excel、PPT等软件、精通Excel者同等条件下优先考虑；

6.人力资源、行政、财务、统计和审计相关专业优先；